看板作為企業(yè)一種最普及的宣傳媒介，即使在今天這個網(wǎng)絡化極強的時代，仍然具有其他媒介不可替代的重要作用。蘇州長征-欣凱制藥有限公司生產(chǎn)部為了激發(fā)員工創(chuàng)新的智慧、培養(yǎng)團隊的合作精神，在日常生產(chǎn)管理中注重看板文化的建設。
    走進蘇州長征-欣凱制藥有限公司生產(chǎn)部的走廊，首先映入眼簾的是一塊醒目的看板，看板上有安全生產(chǎn)日信息、生產(chǎn)計劃及當前完成情況、EHS相關內(nèi)容和生產(chǎn)過程遇到的問題與解決，還有公司的相關通知和政策宣傳、員工提出的合理化建議。所有的建議都會有領導的評估，得以采納解決，建議人也會得到公司的獎勵，最大程度地調(diào)動了員工參與的積極性，激發(fā)了員工的工作熱情。質(zhì)量是公司的生命線，看板主題始終秉承公司“產(chǎn)品市場抽查合格率100%、公司內(nèi)部抽查合格率100%、患者客戶滿意度100%、質(zhì)量安全事故為0”的質(zhì)量目標。蘇州長征-欣凱制藥有限公司的看板亮點多多，為公司的管理者與員工構建了一個交流的平臺，看板列出的問題都能得到很好的解決，管理層通過看板實現(xiàn)了可視化的管理。
    自公司看板文化建設實行一段時間以來，效果明顯，尤其體現(xiàn)在宣傳企業(yè)精神、傳達企業(yè)目標方面。生產(chǎn)部門通過看板及時傳達公司政策精神、內(nèi)部通知、生產(chǎn)工藝知識，員工通過看板及時反饋來自一線的信息。從看板上可以反映出欣凱公司的理念先進化、管理細節(jié)化、運作規(guī)范化。
    長征-欣凱制藥有限公司的看板已經(jīng)成為公司的重要宣傳陣地, 創(chuàng)造性地利用看板進行形象化的宣傳構成了公司文化建設的一大特色。目前，除了固體制劑車間外，原料藥車間、工程部、QC等部門也陸續(xù)建立了自己的看板。“One Team，One Dream，One Voice，One Action”，公司全體員工攜手奮進，在小小的看板上描繪著欣凱未來發(fā)展的藍圖！
                                                  （蘇州長征-欣凱制藥有限公司供稿）